उनके लिए सफलता जुड़ाव या राजस्व में नहीं, बल्कि दयालु समुदायों के निर्माण और समाज में सकारात्मक मूल्यों के प्रसार में निहित है।
हाल ही में, जीडीएल मल्टीमीडिया कम्युनिकेशंस जॉइंट स्टॉक कंपनी (जीडीएल जेएससी) के संस्थापक और सीईओ श्री गुयेन बुई डुई गुयेन को वियतनाम के 2026 के शीर्ष 100 उत्कृष्ट युवा उद्यमियों में सम्मानित किया गया। इस उपलब्धि के पीछे कई वर्षों की एक ऐसी यात्रा है जिसमें उन्होंने एक अलग राह अपनाई है: विश्वास, जुड़ाव और सकारात्मक मूल्यों पर आधारित डिजिटल समुदायों का निर्माण करना।
दा लाट के बारे में छोटी-छोटी कहानियों से लेकर डिजिटल सामुदायिक पारिस्थितिकी तंत्र तक।
मीडिया व्यवसाय के प्रमुख बनने से पहले, गुयेन ने सोशल मीडिया कम्युनिटी बिल्डर के परिचित काम से शुरुआत की: सामग्री बनाना, पोस्ट की समीक्षा करना, सदस्यों के साथ बातचीत करना और लोगों को अपने अनुभव साझा करने के लिए प्रोत्साहित करना।
उनके अनुसार, समुदायों के फलने-फूलने का कारण दिखावटी विज्ञापन अभियान नहीं, बल्कि प्रत्येक व्यक्ति की स्वाभाविक आवश्यकताएँ हैं। गुयेन ने बताया, “लोगों में हमेशा अपनी कहानियाँ साझा करने की आवश्यकता होती है, उन जगहों के बारे में जिनसे उन्हें प्यार है, अपने वास्तविक अनुभवों के बारे में और जीवन में देखी जाने वाली सकारात्मक चीजों के बारे में।”
दा लाट के बारे में लेखों, तस्वीरों और रोज़मर्रा की कहानियों के माध्यम से, “दा लाट उत्साही” समुदाय ने धीरे-धीरे बड़ी संख्या में सोशल मीडिया उपयोगकर्ताओं का ध्यान आकर्षित किया। इस प्रक्रिया ने गुयेन को यह समझने में मदद की कि जब विश्वास और वास्तविक अनुभवों पर आधारित कोई समुदाय बनाया जाता है, तो वह पारंपरिक विज्ञापन की तुलना में एक बिल्कुल अलग तरह का प्रभाव पैदा कर सकता है।
निर्णायक मोड़ तब आया जब उन्हें एहसास हुआ कि Ghiền Đà Lạt अब केवल एक फैन पेज या शौक साझा करने वाला समूह नहीं रह गया है, बल्कि यह स्थानीय पर्यटन की छवि पर महत्वपूर्ण प्रभाव डालने वाला एक सामुदायिक मीडिया चैनल बन गया है।
उस प्रारंभिक नींव से कई अन्य समुदायों का गठन होता रहा। हालांकि, श्री गुयेन के लिए, मूल मूल्य आज भी लोगों के बीच के जुड़ाव में निहित है।
श्री गुयेन ने समझाया, “वास्तविक समुदाय और अनेक फॉलोअर्स वाले सोशल मीडिया पेज के बीच का अंतर सदस्यों की सहभागिता का स्तर है। वे केवल सामग्री पढ़ते या देखते नहीं हैं; वे बातचीत करते हैं, अनुभव साझा करते हैं, गतिविधियों में भाग लेते हैं और सामूहिक रूप से उस समुदाय के लिए मूल्य सृजित करते हैं।”
सामुदायिक संबंधों के माध्यम से मूल्यों का प्रसार करना।
डिजिटल मीडिया के क्षेत्र में व्यवसाय शुरू करने के बारे में बात करते हुए, गुयेन ने कहा कि सबसे बड़ी चुनौती प्रौद्योगिकी या पूंजी नहीं थी, बल्कि टीम का विश्वास बनाना और उसे बनाए रखना था।
गुयेन ने बताया कि 2022 से 2023 का समय विशेष रूप से चुनौतीपूर्ण था, क्योंकि कर्मचारियों की संख्या में काफी कटौती करनी पड़ी थी। उनके अनुसार, यह केवल वित्तीय या परिचालन संकट ही नहीं था, बल्कि कंपनी में शामिल हुए लोगों के भरोसे की भी परीक्षा थी। इसी दौरान उन्होंने व्यवसाय मॉडल, कंपनी संस्कृति और इस मार्ग को चुनने के प्रारंभिक कारणों पर गहन चिंतन किया।
व्यापार विकास के लक्ष्य के अलावा, श्री गुयेन का मानना है कि डिजिटल समुदाय सांस्कृतिक मूल्यों के प्रसार और डिजिटल युग में स्थानीय समुदायों के समर्थन में भी योगदान दे सकते हैं। पर्यटन, जीवनशैली या संस्कृति पर केंद्रित समुदायों के माध्यम से, स्थानीय लोगों की कई कहानियाँ, चित्र और अनुभव जनता के साथ व्यापक रूप से साझा किए जाते हैं।
उन्होंने कहा, “एक छोटा प्रतिष्ठान, एक स्थानीय भोजनालय, या एक स्थानीय उत्पाद एक बड़े विज्ञापन बजट की आवश्यकता के बिना, एक आकर्षक कहानी और एक वास्तविक अनुभव होने पर व्यापक दर्शकों तक पहुंच सकता है।”
दा लाट में शाकाहारी रेस्तरां बेप किएन की मालिक सुश्री गुयेन थी न्गोक ट्राम ने कहा कि वह श्री गुयेन को 2024 से जानती हैं और स्पा उद्योग में उनके साथ काम कर रही हैं। अप्रैल 2026 में अपना रेस्तरां खोलने के बाद, उन्होंने श्री गुयेन और उनकी टीम द्वारा स्थापित समुदायों के साथ सहयोग जारी रखने का विकल्प चुना।
सुश्री ट्राम के अनुसार, इन समुदायों के माध्यम से मीडिया का समर्थन मिलने के बाद, रेस्तरां में आने वाले ग्राहकों की संख्या में उल्लेखनीय वृद्धि हुई। शुरुआत में ग्राहकों की संख्या में तेजी से वृद्धि हुई, फिर यह पहले की तुलना में लगभग 30% की वृद्धि के साथ स्थिर हो गई।
“मुझे युवा लोग बहुत गतिशील और रुझानों को समझने में माहिर लगते हैं। उनका सहयोग भी बहुत स्वाभाविक और व्यावहारिक है, प्रचार पर अत्यधिक केंद्रित नहीं। विशेष रूप से डुई गुयेन ईमानदार हैं और काम करते समय हमेशा पूरा सहयोग देते हैं,” सुश्री ट्राम ने बताया।
वियतनाम 2026 के शीर्ष 100 उत्कृष्ट युवा उद्यमियों के खिताब के बारे में पूछे जाने पर, श्री गुयेन ने कहा कि उनके मन में सबसे पहले उपलब्धि नहीं, बल्कि वे कठिन चरण आते हैं जिन्हें टीम ने मिलकर पार किया था।
उन्होंने कहा, “यह खिताब एक यादगार उपलब्धि है, लेकिन इससे भी महत्वपूर्ण बात यह है कि यह मूल मूल्यों को संरक्षित करने के बारे में है: सकारात्मक समुदायों का निर्माण करना, लोगों को जोड़ना और समाज को लाभ पहुंचाने वाली कहानियों को फैलाना।”
उद्यमशीलता की आकांक्षा रखने वाले युवाओं को संबोधित करते हुए, श्री गुयेन ने कहा: “आपको बहुत दूर जाने की जरूरत नहीं है, और आपको अत्यधिक पेशेवर उपकरणों की भी आवश्यकता नहीं है। जो आपके सबसे करीब और सबसे प्रामाणिक है, उससे शुरुआत करें।”
स्रोत: https://thanhnien.vn/tu-mot-fanpage-chang-trai-tao-nen-he-sinh-thai-cong-dong-tiep-can-hang-trieu-nguoi-185260621122704381.htm
